L’intérim est la solution idéale pour renforcer ponctuellement et efficacement vos équipes des compétences attendues par vos managers, tout en vous soulageant des tâches administratives. Notre contact permanent avec le marché du travail enrichit constamment notre vivier de candidats et nous permet de vous répondre dans les meilleurs délais, dans tous les secteurs d’activité.

L’intérim d’insertion offre l’opportunité d’élargir ses sources habituelles de candidatures en intégrant dans les processus de sélection des personnes en situation de précarité. De niveau CAP à Bac+5, certains n’ont pas encore eu la possibilité de démontrer leurs compétences et leur motivation. L’intérim d’insertion est un excellent outil pour tester des candidatures différentes.

Si votre besoin est l’intégration de compétences à long terme, notre prestation de placement en CDD et CDI répondra à vos attentes de professionnalisme et de fiabilité. Spécialiste dans l’évaluation des compétences et des savoirs être, notre réseau met à votre service un véritable savoir-faire pour identifier les talents recherchés, dans les meilleurs délais.

Lorsque les compétences recherchées sont rares, l’alternance permet d’accompagner les personnes disposant des prérequis vers les compétences attendues. Elle développe des compétences immédiatement opérationnelles pour les entreprises. Via l’intérim, les parcours peuvent être construits sur-mesure pour le client, en durée, contenu et rythme.